央視網(wǎng)消息：眼下，各地企業(yè)復(fù)工開工，用工需求旺盛。跨省就業(yè)農(nóng)民工是許多企業(yè)的重點招聘對象，在招聘活動火熱開展的同時，如何提高這一群體的就業(yè)保障？我們來聽聽國務(wù)院參事室特約研究員、中國勞動學(xué)會會長楊志明的解讀。

　　國務(wù)院參事室特約研究員 中國勞動學(xué)會會長 楊志明：隨著經(jīng)濟恢復(fù)總體向好，農(nóng)民工就業(yè)已經(jīng)從以往的正月十五過后為旺季轉(zhuǎn)移到正月初五過后就開始，趕上了初七復(fù)工這一波。返崗復(fù)工早，反映了農(nóng)民工就業(yè)熱，也反映了我們經(jīng)濟恢復(fù)總體向好。一定意義上講，農(nóng)民工復(fù)工也是我們經(jīng)濟恢復(fù)的晴雨表，農(nóng)民工在用工大省江蘇、浙江，也包括用工較多的福建省，不僅復(fù)工率高，給的工資也較高。我的看法，農(nóng)民工正在成為寶貴的人力資源，誰能聚住農(nóng)民工，給予較好的待遇，使農(nóng)民工實現(xiàn)較高質(zhì)量就業(yè)，誰就占有經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展的先機。我們應(yīng)該滿足新生代農(nóng)民工的合理需求，大力發(fā)展城市小戶型租賃住房，擴大農(nóng)民工子女就地上學(xué)。農(nóng)民工正在從我們的產(chǎn)業(yè)大軍、主要的勞動群體向技能勞動者的群體轉(zhuǎn)變。我國將進入高技能人才引領(lǐng)的技工時代，去年技能勞動者超過兩億人，高技能人才6000萬約占30%，這和世界上制造業(yè)強國高技能人才占50%還有一點差距。差距就是動力，大規(guī)模提升農(nóng)民工技能將成為我們經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展、開發(fā)人力資源的戰(zhàn)略性措施。(央視網(wǎng))